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1. 某中学教学楼工程施工合同在履行中，施工单位与监理方串通在施工过程中偷工减科，使工程质量低劣导致坍塌，造成学校人员伤亡，该行为违反了合同法原则的（）。

A、平等原则

B、公平原则

C、合法原则

D、自愿原则

E、诚实信用原则

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【答案解析】CE 本题主要考查的是合同的法律特征和订立原则。施工单位与监理方串通偷工减料，使工程质量低劣导致坍塌，明显违反了诚实信用原则；而整个事件，即违反了合法原则。因此答案是C、E。参见教材P115。

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2. 根据《合同法》规定，建设工程合同可分为（）。

A、建设工程勘察合同

B、建设工程设计合同

C、建设工程施工合同

D、建设工程采购合同

E、建设工程监理合同

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【答案解析】ABC 本题考查的是建设工程合同。建设工程合同可分为建设工程勘察合同、建设工程设计合同、建设工程施工合同。参见教材P117。

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3. 下列关于要约撤销的表述中，正确的是（）。

A、要约生效之前可以撤销

B、要约生效之后且受要约承诺之前可以撤销

C、撤销通知应在要约生效之前到达受要约人

D、撤销通知应在受要约人发出承诺之前到达

E、撤销要约必须经过受要约人同意

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【答案解析】BD 本题考查的是合同的要约与承诺。要约生效之前可以撤回，而不是撤销，A选项不对；同理，C选项也不对；撤销要约并不一定经过受要约人的同意，因此E选项也不对。正确选项为BD。参见教材P119。

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4. 根据《合同法》，下列文件中，不属于要约邀请的有（）。

A、投标文件

B、中标通知书

C、符合要约规定的售楼广告

D、拍卖公告

E、招标公告

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【答案解析】ABC 本题考查的是合同的要约与承诺。选项A属于要约，选项B属于承诺，选项C属于要约。选项DE属于要约邀请。参见教材P118。

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5. 承诺必须具备的条件有（）。

A、承诺必须由受要约人向要约人作出

B、在任何情况下，承诺都必须由受要约人本人作出

C、承诺的方式必须符合要约的要求

D、承诺必须在有效期内作出

E、承诺的内容应当与要约的内容一致

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【答案解析】ADE 本题考查的是合同的要约与承诺。承诺必须由受要约人或其授权代理人作出，因此B选项不对；承诺可以对要约的内容作出非实质性变更，因此C选项不对。正确答案为ADE。参见教材P119。

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6. 甲建筑公司收到了某水泥厂寄发的价目表但无其他内容。甲按标明价格提出订购1000吨某型号水泥，并附上主要合同条款，却被告知因原材料价格上涨故原来的价格不再适用，要采用提价后的新价格，则下列说法正确的是（）。（2009年真题）

A、水泥厂的价目表属于要约邀请

B、甲建筑公司的订购表示属于要约

C、水泥厂的价目表属于要约

D、水泥厂新报价属于承诺

E、水泥厂新报价属于新要约

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【答案解析】ABE 本题考查的是合同的要约与承诺。考察要约的有关内容。参见教材P118。

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7. 合同内容约定不明确，不能达成补充协议，按照交易习惯不能解决时，根据我国《合同法》的规定，正确的说法有（）。【2012年真题】

A、质量要求不明确，可按照国家标准、行业标准履行

B、履行期限不明确，债务人可以随时履行，但应当给对方必要的准备时间

C、价款不明确的，可按照合同签订时履行地的市场价格履行

D、履行地点不明确，给付货币的，在给付货币一方所在地履行

E、履行费用负担不明确的，由债权人承担

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【答案解析】ABC 本题考查的是工程价款的支付。选项D错误，履行地点不明确，给付货币的，在接受货币一方所在地履行；选项E错误，履行费用的负担不明确的，由履行义务一方负担。参见教材P122。（新教材描述已经不完整，删除了很多相关知识点）

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8. 发包人应当承担的赔偿损失的情形有（）。

A、未及时检查隐蔽工程造成的损失

B、偷工减料造成的损失

C、验收违法行为造成的损失

D、提供图纸或者技术要求不合理且怠于答复造成的损失

E、中途变更承揽工作要求造成的损失

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【答案解析】ACDE 本题考查的是建设工程赔偿损失的规定。偷工减料造成的损失是承包人应当承担的赔偿损失。参见教材P128～129。

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9. 《合同法》规定，有（）情形的，合同无效。

A、损害社会公共利益

B、以合法形式掩盖非法目的

C、违反法律、行政法规的强制性规定

D、恶意串通，损害国家，集体或者第三人利益

E、乘人之危，使对方在违背真实意思情况下订立的合同

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【答案解析】ABCD 本题考查的是无效合同。选项E是可变更、可撤销合同。参见教材P129。

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10. 下列选项中，属于无效合同的有（）。

A、供应商欺诈施工单位签订的采购合同

B、村委会负责人为获得回扣与施工单位高价签订的村内道路施工合同

C、施工单位将工程转包给他人签订的转包合同

D、分包商擅自将发包人供应的钢筋变卖签订的买卖合同

E、施工单位与房地产开发商签订的垫资施工合同

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【答案解析】BC 本题考查的是无效合同。A欺诈协迫要看是否损害国家、集体、第三人的利益。B损害了村集体的利益。C禁止转包是强制性标定。E垫资不是强制性规定。参见教材P129。

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11. 下列施工合同中，属于无效合同或者应按无效合同处理的是（）。

A、承包商超越资质等级许可的业务范围签订的建设工程施工合同

B、丙承包商作为某工程的分包人但又将其承包工程的劳务作业任务分包给了丁劳务分包公司并与其签订劳务分包合同

C、承包商超越资质等级与建设单位签订了施工合同但在该项目竣工后取得了相应的资质

D、某建设工程招标因投标人串通抬高报价而被宣布无效，但发包人与其中一家建筑企业签订了施工合同

E、招标人与中标人签订了合同后另行订立的降低合同价格的协议

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【答案解析】ACDE 本题考查的是无效合同。B劳务分包不属于再分包。参见教材P129。

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12. 限制民事行为能力人小刚订立的合同（），该合同有效。

A、为纯获利益的合同

B、与其年龄状况相适应，

C、事后经过其法定代理人追认

D、与其智力、精神状况相适应

E、其法定代理人经相对人催告后未作表示

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【答案解析】ABCD 本题考查的是效力待定合同。《合同法》规定，限制民事行为能力人订立合同，经法定代理人追认后，该合同有效，但纯获利益的合同或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应而订立的合同，不必经法定代理人追认。选项E应视为拒绝追认，合同无效。参见教材P131。

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13. 施工合同可撤销的情形有（）。

A、在订立施工合同时显失公平

B、施工单位以欺诈手段订立，且损害了国家利益

C、违反了《建筑法》的强制性规定

D、订立合同时，建设单位存在重大误解

E、损害社会公共利益

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【答案解析】AD 本题考查的是可撤销合同和合同的终止。B、C、E应视为无效合同。参见教材P134。

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14. 下列情况中，（）的合同是可撤销的合同。

A、以欺诈、胁迫的手段订立，损害国家利益

B、因重大误解而订立

C、在订立合同时显失公平

D、以欺诈、胁迫等手段，使对方在违背真实意思的情况下订立

E、违反法律、行政法规的强制性规定

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【答案解析】BCD 本题考查的是可撤销合同和合同的终止。选项A中虽然也由欺诈胁迫手段订立，但已经影响到了国家，并不是只涉及合同主体，因此属于无效合同。同样选项E违反了法律法规强制性规定，也属于无效合同。其他内容根据我国《合同法》的规定可判断属于可撤销合同。参见教材P134。

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15. 根据《合同法》，当事人一方可以解除合同的情形有（）。（2010年真题）

A、作为当事人一方的公民死亡

B、由于不可抗力致使合同不能履行

C、当事人一方延迟履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行

D、法院代表人变更

E、当事人一方发生合并、分立

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【答案解析】BC 本题考查的是可撤销合同和合同的终止。法定解除的条件。参见教材P135。

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16. 关于违约金的赔偿，下列说法错误的是（）。

A、当事人可以约定一方违约时应根据违约情况向对方支付一定数额的违约金

B、当事人可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法

C、约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求法院予以减少

D、约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求法院予以适当增加

E、当事人既约定违约金、又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或定金条款

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【答案解析】CD 本题考查的是违约责任及违约责任的免除。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求法院予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求法院予以适当减少。所以CD选项错误。参见教材P137。

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17. 某工程项目施工过程中发生了不可抗力，工程受到了损害，则构成施工单位免责的条件包括（）。

A、免责程度限于不可抗力的影响程度，但法律另有规定的除外

B、在合理期限内提供证明

C、因施工单位责任迟延履行义务期间发生不可抗力使对方受到的损害

D、不能履行义务方应及时通知对方

E、受损害方没有及时采取补救措施而使损害扩大的部分

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【答案解析】ABD 本题考查的是违约责任及违约责任的免除。当事人一方因不可抗力不能履行合同的，应当及时通知对方，以减轻可能给对方造成的损失，并应当在合理期限内提供证明。参见教材P137。

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18. 甲与乙订立了一份水泥购销合同，约定甲向乙交付300吨水泥，货款8万元，乙向甲支付定金1.5万元，如任何一方不履行合同应交付违约金2万元。甲因将水泥卖给丙而无法向乙交付，给乙造成损失2.5万元。乙的下列诉讼请求中，能够获得法院支持的是（）。

A、要求甲双倍返还定金3万元

B、要求甲支付违约金3万元

C、要求甲支付违约金2万元

D、要求甲支付违约金2万元，同时返还定金1.5万元

E、要求甲双倍返还定金3万元，同时支付违约金2万元

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【答案解析】ACD 本题考查的是违约责任及违约责任的免除。担保法规定收受定金的一方不履行约定的债务的，应当双倍返还定金，因此选项A正确；违约金和定金条款只能二选一，因此选项E错误。参见教材P136。

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19. 关于违约金条款的适用，下列说法正确的有（）。（2009年真题）

A、约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加

B、违约方支付迟延履行违约金后，另一方仍有权要求其继续履行

C、当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金条款或定金条款

D、当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以同时适用违约金条款及定金条款

E、约定的违约金高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构按实际损失金额调减

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【答案解析】ABC 本题考查的是违约责任及违约责任的免除。违约金与定金不能同时适用，E是过分高于时才可以请求调减。参见教材P137。

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20. 以下（）情况下，可以订立无固定期限劳动合同。

A、劳动者在该用人单位连续工作满十年的

B、订立了一次固定期限劳动合同，并劳动者没有劳动法中规定的不良情况的

C、用人单位初次实行劳动合同制度，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的

D、国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的

E、连续订立两次固定期限劳动合同，且劳动动没有劳动法中规定的不良情况的

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【答案解析】ACDE 本题考查的是订立劳动合同应当遵守的原则和劳动合同的种类。可以订立无固定期限劳动合同有以下三条情况：1.劳动者在该用人单位连续工作满10年的；2.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的；3.连续订立2次固定期限劳动合同，且劳动者没有特殊情况的。注意必须是连续订立两次固定期限合同的。参见教材P139。

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21. 劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的书面协议。而无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。无效劳动合同包括（）。

A、用人单位代理人签订的劳动合同

B、由用人单位提供的格式合同

C、违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同

D、劳动者对于合同内容有重大误解的内容

E、采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同

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【答案解析】CE 本题考查的是是劳动合同的基本条款、订立劳动合同应当注意的事项及集体合同。CE均为无效劳动合同。参见教材P141。

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22. 甲建筑公司与劳动者乙以书面形式签订了一份劳动合同，那么根据《劳动法》的规定，下列条款中属于劳动合同的必备条款的是（）。

A、劳动合同期限为2年

B、劳动报酬为2000元／月

C、劳动合同试用期为3个月

D、违约金数额为5000元

E、从事的工作地点是天津

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【答案解析】ABDE 本题考查的是是劳动合同的基本条款、订立劳动合同应当注意的事项及集体合同。只要记可备条款有可以，可备条款有试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇。其它均为必备条款。可用排除法。参见教材P139。

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23. 下列情形中，用人单位可以随时解除劳动合同的有（）。

A、在试用期间被证明不符合录用条件的

B、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

C、被依法追究民事责任的

D、不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

E、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的

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【答案解析】ABE 本题考查的是劳动合同的解除和终止。选项C不选，正确的描述是“被依法追究刑事责任的”；选项D不选，选项D的情况属于不得随时解除劳动合同的情况。参见教材P144。

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24. 某市的一家建筑工程公司准备实施经济性裁员，那么，依据《劳动法》的规定，在下列人员中，该建筑工程公司不得与其解除劳动合同的是（）。

A、女职工李某，正在家中休产假

B、会计张某，非因公负伤，正在住院还未痊愈

C、职工谢某，因失职造成公司损失10多万元，现停职在家

D、工程师吕某，因患职业病丧失劳动能力，一直卧床在家

E、司机于某，因盗窃罪被法院判处有期徒刑5年

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【答案解析】ABD 本题考查的是劳动合同的解除和终止。用人单位不得解除合同的情况：患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力；患病或者非因公负伤，在规定的医疗期内；女职工在孕期、产假、哺乳期内；在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年等等。参见教材P145。

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25. 某单位生产过程中，有如下具体安排，其中不符合我国《劳动法》劳动保护规定的有（）。

A、安排女工赵某在经期从事造价审查工作

B、安排怀孕3个月的女工王某从事夜班工作

C、批准女工孙某只能休产假120天

D、安排16岁的杨某担任矿井安检员

E、安排15岁的周某担任仓库管理员

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【答案解析】DE 本题考查的是女职工和未成年工的特殊保护。未成年工不得从事矿山、井下作业，选项D有误；任何单位不得与未满16岁的未成年人发生劳动法律关系，选项E有误。参见教材P153。

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26. 某装饰公司与王某之间因工作待遇问题发生了劳动争议，依据《劳动法》的规定，双方当事人可以通过下列（）方式解决。

A、申请调解

B、双方协商

C、投诉上访

D、申请仲裁

E、提起诉讼

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【答案解析】ABDE 本题考查的是劳动争议的解决。劳动争议的处理有四种：协商、调解、仲裁、诉讼。参见教材P156。

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27. 承包商与某材料供应商于2012年3月1日签订了一个供货合同，合同中约定材料供应商在2012年6月1日向承包商交付货物100吨。在合同中约定了违约金为标的物价款的5%，该商品属于政府定价商品，其价格变化见下表。如果材料供应商在2012年8月1日才交货，则下面说法正确的有（）。

A、上面的事件属于材料供应商违约

B、材料供应商应该支付违约金4000元

C、材料供应商应该支付违约金4500元

D、材料供应商共可收回76000元

E、材料供应商共可收回85500元

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【答案解析】ABD 本题考查的是买卖合同的法律特征及当事人的权利和义务。政府定价产品，在合同约定的交付期限内政府价格调整时,按交付时的价格计价（就新原则）。供应商应提交货物而获得货币，但供应商违约，本着惩罚他的原则，他获得的货币就应该少，则按就低原则，按800元计，800×100=80000元。再考虑违约金。违约金是80000×5%＝4000元，实际收回款项80000-4000＝76000。参见教材P165。

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28. 甲公司和乙租赁公司签订了融资租赁合同，约定乙公司从甲指定的丙公司购买一台K06型彩印机，并以融资租赁方式供甲公司使用。丙公司履行的义务应包括（）。

A、向乙公司交付彩印机

B、向甲公司交付彩印机

C、向乙公司履行瑕疵担保义务

D、向甲公司履行瑕疵担保义务

E、履行维护义务

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【答案解析】BD 本题考查的是融资租赁合同的法律规定。甲是承租人，乙是买受人，同时是出租人，丙是出卖人。A出卖人应把货直接交给承租人，而不是买受人；向承租人承担瑕疵担保义务，也就是说设备有了问题，承租人可以直接找出卖人，不用找融资租赁公司。E融资租赁的货物，一般由承租人承担维修任务。参见教材P173。

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29. 下列属于承运人的权利的是（）。

A、特殊情况的拒运权

B、货物毁损灭失赔偿的权利

C、留置权

D、求偿权

E、按指示运输的权利

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【答案解析】ACD 本题考查的是运输合同的法律规定。此题可凭常识选择。参见教材P175。

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30. 关于委托合同，下列说法符合法律规定的是（）。

A、受托人应当亲自处理委托事务

B、受托人处理委托事务取得的财产归受托人所有

C、经委托人同意的转委托。受托人应当对第三人的行为承担责任

D、有偿委托合同的受托人由于过错造成委托人损失的，可以要求给予赔偿

E、无偿委托合同的受托人因过错给委托人造成损失的，可以不予赔偿

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【答案解析】AD 本题考查的是委托合同的法律规定。E无偿的委托合同，因受托人的故意或者重大过失给委托人造成损失的，可以要求赔偿。参见教材P180。

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