劳动关系管理（1）

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劳动关系管理（1）
单项选择题-[试题制作：zk.ikaoti.cn][微信公众号：ikaoti][QQ593777558]；

1. 劳动法律关系的内容是( )。




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2. 劳动法律法规的基本特点是( )。




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3. 以下关于劳动合同的表述错误的是( )。




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4. ( )是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训等事项，通过集体协商签订的书面协议。




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5. 集体合同是( )。




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6. 企业违反集体合同，应当( )。




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7. 依法订立的集体合同( )。




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8. 以下不是内部劳动规则特点的是( )。




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9. 上向沟通的信息应当逐层集中，在各环节进行( )，然后向上一级传输。




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10. 以下关于劳动法律关系的表述错误的是( )。




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多项选择题[试题制作：zk.ikaoti.cn][微信公众号：ikaoti][QQ593777558]；

11. 劳动法律关系的特征是( )。





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12. 劳动法律行为应当符合的基本要求是( )。





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13. 劳动争议处理制度中的调解，其基本特点是( )





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14. 集体合同与劳动合同的区别是( )。





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15. 订立集体合同应当遵循的原则是( )。





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16. 集体合同的意义是( )。





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17. .制定劳动纪律应当符合的要求是( )。





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18. 职工代表大会的职权是( )。





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19. 职工参与民主管理的形式有( )。





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