>一、名词解释(>本大题共4>小题，每小题4>分，共16>分)

1.>劳动竞争

2.>失业

3.>复杂劳动

4.>评价中心

>二、填空题(>本大题共5>小题，每空1>分，共10>分)

1.>劳动力供给有三个组成部分，分别为：劳动力数量、（）和（）。

2.>劳动力市场歧视最主要的表现是（）和（）。

3.>求职信一般有标题、称呼、正文、（）、（）五个部分组成。

4.>就业信息分析主要是指信息的信度分析、（）和（）。

5.>单独面试可以分为（）面试和（）面试两种。

>三、单项选择题(>本大题共20>小题，每小题1>分，共20>分)

1.>下列选项中关于劳动协作的分类描述不正确的是（）

A.>自愿协作与非自愿协作

B.>一般协作与特殊协作

C.>直接协作与间接协作

D.>有组织协作与非组织协作

2.>下列选项中不属于劳动行为动机系统所包含的因素的是（）

A.>结果

B.>需要

C.>动机

D.>目标

3.>在劳动行为的行动系统中起决定性作用的因素是（）

A.>劳动计划

B.>劳动准备

C.>劳动行动方式

D.>劳动实施

4.>下列选项中不属于劳动力特征的描述是（）

A.>自然性特征

B.>外显性特征

C.>可教化性特征

D.>开发的双重性特征

5.>下列公式中正确的是（）

A.>劳动力人口率=

B.>劳动力参与率=

C.>劳动力参与率=

D.>劳动力就业率=

6.>下列选项中哪一个不能正确描述劳动力市场供求关系的状态？（）

A.>过剩

B.>绝对平衡

C.>不足

D.>基本平衡

7.>下列说法不正确的是（）

A.>工会有参与管理国家和企业、参政议政的权利

B.>工会有召开职工代表大会的权利

C.>工会无权调节劳动争议和代表职工签订集体合同

D.>工会应该维护职工的合法权益

8.>下列说法不正确的是（）

A.>工资率是指某人工作时间每增加一个单位，其货币工资收入所对应上升的比率

B.>工资率的高低代表闲暇的机会成本的高低

C.>工资率越高，人们选择闲暇的可能性越大

D.>工资率越低，人们选择闲暇的可能性越大

9.>下列活动中不属于劳动的是（）

A.>打扫卫生

B.>盖房子

C.>睡觉

D.>科学研究

10.>下列说法不正确的是（）

A.>计时工资有利于按质按量地完成生产劳动任务

B.>计时工资有利于推动工人之间的相互帮助

C.>计时工资有利于传播先进的经验和爱护机器设备

D.>计时工资能够精确反映劳动者各自付出的实际劳动量

11.>下列说法正确的是（）

A.>基尼系数为1>时，表示收入分配绝对平均

B.>基尼系数为0>时，表示收入分配绝对不平均

C.>一般认为，基尼系数的合理界限在0.1>～0.6>之间

D.>一般认为，基尼系数的合理界限在0.2>～0.4>之间

12.>以下选项中可以视为就业的是（）

A.>家庭主妇从事自家家务劳动

B.>长期参加青年志愿者公益劳动

C.>一名15>周岁的女孩在一家鞋厂打工，月收入500>元

D.>一名14>周岁的男孩在少年体校接受职业足球训练

13.>下列哪一个选项不能正确描述全球范围内就业结构变动的趋势？（）

A.>劳动力在第一产业的就业比重不断上升

B.>劳动力在第二产业的就业比重呈稳中趋降之势

C.>劳动力在第一产业的就业比重逐步下降

D.>劳动力在第三产业的就业比重呈普遍上升之势

14.>下列关于供给学派的政策描述不正确的是（）

A.>降低税率，促进经济增长，增加就业和抑制通货膨胀

B.>强调企业家自由的精神，反对国家干预，主张市场自我调节

C.>增加政府开支，主张财政平衡

D.>实施限制性货币政策，恢复金本位制

15.>下列描述不是导致摩擦性失业的原因的是（）

A.>劳动力市场的动态性

B.>信息的不完善

C.>科技进步，劳动力素质跟不上

D.>求职者与雇主的洽谈需要时间

16.>下列选项中，有关西方发达国家对失业率的相对标准正确的是（）

A.3>－4>％以内的失业率属劳动力供给紧张型

B.5>－6>％以内的失业率属劳动力供给紧张型

C.7>－8>％左右的失业率属劳动力供给宽松型

D.9>－10>％以上为失业问题严重型

17.>下列关于我国失业的特点描述不正确的是（）

A.>总量性失业问题明显

B.>结构性失业矛盾突出

C.>制度性失业状况严重

D.>低隐性失业，高显性失业

18.>下列说法不正确的是（）

A.>职业是劳动者相对稳定地从事的工作

B.>职业是能够为劳动者带来较固定的经济收入的工作

C.>职业是劳动者从事的专门性工作

D.>行业中包含着各种各样的职业，职业中也包含着行业

19.>决定劳动关系的性质和特点最基本的因素是（）

A.>生产资料的性质

B.>生产方式的性质

C.>所有制的性质

D.>劳动者的性质

20.>以下关于“劳动”的说法不正确的是（）

A.>劳动是人的客观物质活动

B.>劳动是人的有目的的活动

C.>劳动一开始并不是社会活动，随着社会生产的发展，劳动逐渐成为社会活动

D.>人的劳动具有双重效果

>四、多项选择题(>本大题共8>小题，每小题2>分，共16>分)

1.>凯恩斯的就业理论的主要内容有（）

A.>摒弃自由放任政策，扩大政府职能，采取政府干预经济的措施

B.>抑制消费

C.>当资本家个人缺乏投资信心时，应该由国家办企业来增加就业

D.>增加政府开支、削减政府税收，以刺激总需求，达到充分就业

E.>鼓励消费

2.>劳动力市场的二元性主要表现为（）

A.>主要劳动力市场与次要劳动力市场

B.>中心劳动力市场与外围劳动力市场

C.>内部劳动力市场与外部劳动力市场

D.>有组织的劳动力市场与无组织的劳动力市场

E.>公共部门就业市场与私营部门就业市场

3.>下列关于劳动力需求边际生产理论的假设不正确的描述是（）

A.>产量最大化是企业从事生产经营的目的，企业将尽量减少工资支出，同时提高劳动生产率

B.>为了便于图表分析，假设企业投入的生产要素只有两种：即资本和劳动力

C.>企业劳动力市场和产品市场并非是完全竞争性的

D.>工资是劳动力的唯一成本，劳动力是异质的

E.>企业劳动力市场和产品市场都是完全竞争性的

4.>我国法律规定，劳动者的法定劳动年龄是（）

A.>女性为18>～50>周岁

B.>男性为18>～55>周岁

C.>女性为16>～55>周岁

D.>男性为16>～60>周岁

E.>女性为18>～55>周岁，男性为18>～60>周岁

5.>下列说法正确的是（）

A.>制度学派特别强调市场要素对劳动力市场的影响

B.>新古典学派特别强调社会性要素对劳动力市场的影响

C.>制度学派非常强调工会、大型企业、文化、习俗等因素在工资决定过程中的作用

D.>新古典学派源自于以亚当·斯密、大卫·李嘉图以及19>世纪早期经济学家为代表人物的古典经济学

E.>制度学派乐于使用案例研究，乐于运用归纳法

6.>下列说法正确的是（）

A.>在其他因素不变的前提下，货币工资高，实际工资就高

B.>实际工资是指用货币工资所能买到的消费品数量

C.>货币工资能真正反映劳动者的工资水平和实际生活水平

D.>货币工资是指劳动者提供劳动后所得到的货币额

E.>物价高，实际工资就低，物价低，实际工资就高

7.>结构性失业的特点有（）

A.>失业持续的时间较长

B.>失业期限较短

C.>失业集中于特定的一些劳动力群体

D.>失业与职位空缺并存

E.>为经济周期所左右，各个周期的失业率水平存在较大的差异

8.>下列关于职业声望的描述正确的是（）

A.>职业声望呈相对稳定状态

B.>职业声望评价具有相对性

C.>职业声望与职业地位呈正相关

D.>职业环境是决定职业声望的首要因素

E.>经济收入和职业的社会作用是决定职业声望的首要因素

>五、简答题(>本大题共3>小题，每小题6>分，共18>分)

1.>简述如何使绩效评估的有效性最大化。

2.>简述计件工资的具体形式。

3.>撰写求职信应该注意哪些问题？

>六、论述题(>本大题共2>小题，每小题10>分，共20>分)

1.>综合阐述职业的功能。

2.>请论述企业人力资源开发与管理的主要内容。